CONTEXTO - ASUNTOS ABORDADOS POR EL CONSORCIO Hay que destacar que una vez finalizados los estudios de Ciclo de Grado Superior, el hecho de haber tenido una experiencia a través de la movilidad en otro país Europeo, amplia la formación de los beneficiarios de cara a una preparación profesional orientada a mandos intermedios para su inserción en el sector Aeronáutico. En el Municipio de La Rinconada se encuentra Aeropolis, Aerospace Technology Park of Andalusia, siendo el único parque científico Tecnológico de Europa dedicado en exclusiva a la actividad empresarial y de investigación en el sector aeroespacial. Trabajamos para que "La Rinconada", sea un referente aeronáutico, aspirando a ser el tercer polo Aeronáutico a nivel europeo, después de Toulouse y Hamburgo. Esto implica la necesidad de una mayor movilidad del alumnado de los Ciclos de Grado Superior de producción por mecanizado, de Automoción y de Electricidad y Electrónica. Este tipo de proyectos de movilidad anima a los posibles alumnos a matricularse en estos ciclos ya que con ellos obtendrán una mayor capacitación para optar a un puesto de trabajo cualificado, no sólo en España, sino también en Europa. Consecuentemente, conseguirán mayor destreza en sus habilidades y conocimientos lo que facilitará su incorporación en el mercado laboral, obteniendo una visión más amplia del mundo de la empresa y de su futuro como trabajador y/o empresario. OBJETIVOS: El principal objetivo del consorcio ha sido el de promover la movilidad de estudiantes de Formación Profesional de Grado Superior de los dos Institutos del municipio de La Rinconada que imparten formación de las Familias Profesionales de Electricidad y Electrónica, Transporte y Mantenimiento de Vehículos y de Fabricación Mecánica con la especialidad de Producción por mecanizado, para favorecer la cualificación profesional, técnica y lingüística de estos alumnos de cara a facilitarles una inserción laboral lo más inmediata posible a la finalización de esta experiencia. PERFILES QUE HAN PARTICIPADO EN LA PROPUESTA: 2 plazas se han cubierto en las Familias Profesionales de Electricidad y Electrónica 3 plazas se han cubierto en la Familia Profesional de Transporte y Mantenimiento de Vehículos. Los alumnos han realizado estancias de 3 meses en empresas del sector aeronáutico tanto en Francia como en Italia. De forma excepcional y debido a la finalización del proyecto, los dos últimos beneficiarios han visto reducida su movilidad para no sobrepasar la fecha fin del proyecto. RESULTADOS OBTENIDOS 1. Realización de un itinerario formativo completo, que incluye no solo aspectos teóricos sino también prácticos. 2. Especialización en un sector emergente como es el aeronaútico 3. Adquisición de competencias lingüísticas, italiano y francés según el destino 4. Conocimiento de otras culturas 5. Incremento del grado de madurez v responsabilidad ante el trabajo 6. Inserción laboral de los participantes 7. Mejora de la autonomía personal, al ser capaces de desenvolverse en un entorno distinto al suyo. 8. Innovación en el proceso formativo de los participantes, al introducir el elemento práctico transnacional en su faceta formativa. Nuestro consorcio se creó con la idea de unificar esfuerzos en busca de un bien común: capacitar a nuestros jóvenes en el sector aeronaútico para aumentar la inserción en el mercado laboral a nivel local, nacional o europeo. Somos conscientes de la oportunidad que ofrece el polo aeronáutico de nuestra localidad y debemos preparar a nuestros jóvenes para que puedan cubrir la oferta de empleo existente dentro del sector aeronáutico. Tras el regreso de la movilidad, con cada participante, se le realiza una entrevista individualizada, para informar y orientar en la búsqueda activa de empleo.Se le acompaña en la tramitación de toda la documentación concerniente a la búsqueda de empleo, tales como: Los programas Emple@Joven y Emple@30+ de la Junta de Andalucía, Plan de incentivo a la contratación del Ayuntamiento de La Rinconada, Agencia de Intermediación pública Nº 0100000076, Inscripción en el Departamento de Orientación sociolaboral y planes de empleo propios del Ayuntamiento de La Rinconada, Formación para el empleo….etc A través del seguimiento telefónico realizado en la búsqueda activa de empleo, los participantes nos comunican su situación laboral actual, transmitiéndonos tres participantes de nuestro proyecto que han encontrado trabajo, unos que regresó en diciembre y otro de los últimos que ha regresado el 26 de mayo están a la espera de la firma del contrato